– Se han colocado en diferentes puestos laborales en tiendas de conveniencia y empresas de la zona industrial.
Bajo el liderazgo de la Alcaldesa Leonor Noyola Cervantes, el Ayuntamiento de Soledad ya despegó en materia de inclusión laboral, al lograr en el último año de la actual administración la colocación de 200 personas con discapacidad en empleos formales.
El director de Desarrollo Económico, Félix Herrera Ortega destacó el éxito de las gestiones con la iniciativa privada, subrayando que estas personas han encontrado oportunidades de empleo en tiendas de conveniencia y empresas ubicadas en la zona industrial, «sus roles abarcan diversas áreas, incluyendo captura de datos, mantenimiento menor y procesos de fabricación».
Es importante resaltar que algunas empresas han demostrado un compromiso excepcional al abrir sus puertas a personas con discapacidad en un momento en que la mano de obra es escasa en el estado. Herrera Ortega enfatizó que todos los trabajadores, independientemente de su condición, disfrutan de certeza jurídica y prestaciones de ley.
Este es un paso importante hacia la construcción de una sociedad más inclusiva y equitativa en Soledad de Graciano Sánchez, por ello, el Ayuntamiento seguirá trabajando incansablemente para promover la inclusión laboral y mejorar la calidad de vida de todas las personas en la comunidad, resaltó.
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